Strict Standards: Only variables should be passed by reference in /var/www/spimash_new/data/www/spimash.ru/engine/modules/functions.php on line 805 Strict Standards: Only variables should be passed by reference in /var/www/spimash_new/data/www/spimash.ru/engine/modules/functions.php on line 806 Deprecated: mysql_escape_string(): This function is deprecated; use mysql_real_escape_string() instead. in /var/www/spimash_new/data/www/spimash.ru/engine/classes/mysqli.class.php on line 150 Deprecated: mysql_escape_string(): This function is deprecated; use mysql_real_escape_string() instead. in /var/www/spimash_new/data/www/spimash.ru/engine/classes/mysqli.class.php on line 150 Deprecated: mysql_escape_string(): This function is deprecated; use mysql_real_escape_string() instead. in /var/www/spimash_new/data/www/spimash.ru/engine/classes/mysqli.class.php on line 150 Deprecated: mysql_escape_string(): This function is deprecated; use mysql_real_escape_string() instead. in /var/www/spimash_new/data/www/spimash.ru/engine/classes/mysqli.class.php on line 150 Strict Standards: Only variables should be passed by reference in /var/www/spimash_new/data/www/spimash.ru/index.php on line 98 Динамика зарплаты.
.: Навигация

.: Кафедры
  • Машины и технология литейного производства
  • Машины и технология обработки металлов давлением
  • Химии
  • Технологии металлов и металловедения
  • Электротехники, вычислительной техники и автоматизации
  • Теоретической механики
  • Теории механизмов и машин
  • Кафедра технологии машиностроения
  • Сопротивление материалов и теории упругости
  • Триботехника
  • Турбиностроение и средства автоматики
  • Высшей математики
  • Менеджмента
  • Экономики и предпринимательства
  • Истории и общей экономической теории
  • Философии
  • Безопасности жизнедеятельности и промышленной экологии

    .: Авторизация
    Логин
    Пароль
     
    .: Голосование

    Корочка нужна
    Без образования никуда
    От армии кошу



    .: Самые читаемые
    » Культура России 18 века
    » Курсовая работа по ТАУ - 4 курс
    » Реферат по истории "Культура 18 века России"
    » Реферат по истории "Первая мировая война 1914-1918 года" - 1 курс
    » Реферат по экологии "Общие экологические проблемы городов мира."
    » Роль знаний в жизни индивида
    » Курсовой проект по "Детали машин" - 4 курс
    » Пример отчета по практике
    » Общая химия. Основные классы неорганических соединений.
    » Шпоргалка по истории "все основные даты" - 1 курс
    » Курсовая работа по "ПРОЕКТИРОВАНИЕ И РАСЧЁТ НАДЁЖНОСТИ ТИРИСТОРНОГО ПРЕОБРАЗОВАТЕЛЯ"
    » Основные законы химии
    » КУРСОВАЯ РАБОТА: Кадровые стратегии организации
    » Как правильно самому написать реферат
    » МЕХАНИЧЕСКИЕ ХАРАКТЕРИСТИКИ И РЕЖИМЫ РАБОТЫ ТРЕХФАЗНЫХ АСИНХРОННЫХ ДВИГАТЕЛЕЙ
    » Исторические даты. История за 1 курс.
    » Курсовая работа по "Токарные и токарно-винторезные станки"
    » Химическая кинетика и равновесие.
    » Курсовой проект по надежности "НАДЕЖНОСТЬ СИСТЕМ АВТОМАТИЧЕСКОГО УПРАВЛЕНИЯ"
    » Шпоргалки по истории
    » ТСА Лекция. Технические средства систем автоматизации
    » Все уроки по английскому языку ( юниты unit )
    » Курсовой проект - Автоматизированный электропривод
    » Химия. Таблица кислот.
    » Конспект история техники. Весь констпект.

    .: Спонсоры проекта


    .: Архив
    Июль 2011 (1)
    Январь 2010 (1)
    Декабрь 2009 (1)
    Июль 2009 (45)
    Июнь 2009 (38)
    Май 2009 (41)
    Апрель 2009 (42)
    Март 2009 (40)
    Февраль 2009 (41)
    Январь 2009 (47)
    Декабрь 2008 (47)
    Ноябрь 2008 (48)
    Октябрь 2008 (42)
    Сентябрь 2008 (45)
    Август 2008 (45)
    Июль 2008 (44)
    Июнь 2008 (44)
    Май 2008 (48)
    Апрель 2008 (47)
    Март 2008 (47)
    Февраль 2008 (47)
    Январь 2008 (45)
    Декабрь 2007 (41)
    Ноябрь 2007 (51)
    Октябрь 2007 (47)
    Сентябрь 2007 (39)
    Август 2007 (49)
    Июль 2007 (44)
    Июнь 2007 (41)
    Май 2007 (42)
    Апрель 2007 (35)
    Март 2007 (37)
    Февраль 2007 (31)
  •  

    Поиск по сайту:

    Динамика зарплаты.
    Раздел: Материалы » Практика | 21 11 08 | Автор:bizdrya | просмотров: 5056 | печать
     (голосов: 1)

    Задание.

    Имеются следующие данные по предприятию (табл. 1):
    Таблица 1.

    Категории
    персонала Базисный период Текущий период
    Численность, в % к итогу Среднемесячная ЗП, д.е. Численность, в % к итогу Среднемесячная ЗП, д.е.
    Служащие 20 4600 18 4700
    Рабочие 80 4780 82 4900
    Проанализируйте динамику заработной платы по каждой категории персонала предприятия и среднего уровня заработной платы по предприятию в целом.
    Определите абсолютное и относительное изменение среднего уровня заработной платы по предприятию в целом за счет отдельных факторов.

    Решение.
    Составим расчетную таблицу 2.
    Таблица 2.
    Категории
    персонала Базисный период Текущий период

    Числ,%,
    Среднемес ЗП, д.е.,
    Числ, %,
    Среднемес ЗП, д.е.,

    Служащие 20 4600 18 4700 920 846 940
    Рабочие 80 4780 82 4900 3824 4018 3920
    Сумма 100 9380 100 9600 4744 4864 4860

    Изменение заработной платы служащих составило:
    .
    Изменение заработной платы рабочих составило:
    .
    В среднем по предприятию уровень заработной платы в текущем периоде по сравнению с базисным составил:
    .
    Абсолютное изменение среднего уровня заработной платы по предприятию:
    д.е.
    в том числе
    - за счет изменения структуры персонала:
    д.е.
    - за счет изменения заработной платы по каждой категории персонала:
    д.е.
    Относительное изменение среднего уровня заработной платы по предприятию:
    ;
    в том числе
    - за счет изменения структуры персонала:
    ;
    - за счет изменения заработной платы по каждой категории персонала:
    .
    Итак, в текущем периоде по сравнению с базисным заработная плата увеличилась как у служащих (на 2,2%), так и у рабочих (на 2,5%). В результате в среднем по предприятию заработная плата увеличилась на 2,5% (или на 120 д.е.). Причем основное увеличение (на 2,4% или 116 д.е.) произошло за счет общего увеличения зарплаты, и лишь на 4д.е. (или на 0,1%) – за счет изменения структуры персонала.


      Скачать полную версию - dinamika-zarplaty.rar [18.27 Kb] (cкачиваний: 50)



    Информация
    Посетители, находящиеся в группе Гости, не могут оставлять комментарии в данной новости.


    Неофициальный сайт "Санкт-Петербургский институт машиностроения"
    Связь с администрацией
    Карта сайта
    Все права защищены 2007-2008 ©